Beratung. Strategie. Kommunikation.
Als spezialisierte Arbeitsrechtskanzlei agieren wir in Bereichen, in denen fundierte juristische Expertise, diskretes Handeln, psychologisches Fingerspitzengefühl und strategisches Denken unverzichtbar sind. Wir versetzen uns in Ihre spezielle Situation, um für Sie Ihre ideale Lösung zu erreichen.
Individuelle Beratung bei sensiblen Personalthemen, wie die Unterstützung bei Kündigungen, die Erstellung sowie Verhandlung von Aufhebungsverträgen oder die Geltendmachung und Abwehr von Ansprüchen – rechtssicher, durchdacht und immer mit klarem Blick auf Ihre Ziele.
Diskrete und professionelle Aufklärung komplexer Sachverhalte. Wir begleiten Unternehmen bei internen Ermittlungen, Untersuchungen sowie Auswertungen und schaffen Klarheit, ohne Vertrauen oder Integrität zu gefährden.
Prüfung, Entwurf und Gestaltung maßgeschneiderter Dienst- und Arbeitsverträge sowie sonstiger arbeitsrechtlicher Vereinbarungen – individuell, präzise und vorausschauend.
Entwicklung und Umsetzung rechtssicherer, klarer und vertrauensbildender Kommunikation – innerhalb des Unternehmens ebenso wie für die öffentliche Wahrnehmung.
Beratung auf höchstem Niveau bei allen Fragen rund um den Umgang mit Betriebsräten: von der Begleitung von Betriebsratswahlen bis zur Entwicklung nachhaltiger Strategien für eine konstruktive Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber.
Kompetente und durchsetzungsstarke Vertretung – sei es in außergerichtlichen Verhandlungen oder vor Gericht.
Wir unterstützen Ihre Personalabteilung bei allen rechtlichen, aber auch strategischen Themen. In jedem Lebenszyklus Ihres Unternehmens. Sei es während der Gründung, beim Hochlauf, dem gewöhnlichen Betrieb oder in Phasen des Personalabbaus.